Повышение пособий и компенсаций для трудоустройства в 2026 году
Что произошло?
В 2026 году правительство повысило размеры пособий по безработице и выплат для различных программ трудоустройства. Максимальная помощь возросла до 8647 грн, минимальная — до 3900 грн, а специальная выплата для молодежи и уволенных за дисциплинарные нарушения — до 1650 грн. Параллельно увеличены компенсации работодателям за трудоустройство уязвимых групп: до 8647 грн за трудоустройство лиц с инвалидностью, участников боевых действий и близких к пенсии; выплаты за трудоустройство ВПЛ — до 17 294 грн; компенсации для молодежи до 25 лет — 4 323,5 грн. Также выросли суммы на устройство инклюзивных рабочих мест и оплата участия в общественно полезных работах.
Почему это важно?
Изменения влияют на уровень социальной защиты незанятых, уязвимых групп и стимулирование работодателей к созданию рабочих мест. Высшие пособия повышают минимальный доход для тех, кто не имеет работы или имеет ограниченный страховой стаж. Увеличенные компенсации для бизнеса должны облегчить трудоустройство людей с инвалидностью, ВПЛ, ветеранов и молодежи, что может снизить безработицу среди этих категорий и стимулировать инклюзивные практики на рынке труда.
Что будет дальше?
Ожидается, что в течение года службы занятости и работодатели будут реализовывать повышенные выплаты и компенсации. Статистика с 2025 г. показывает значительное количество получателей и направлений на работы; 2026 может показать изменения в количестве трудоустроенных, интенсивности общественных работ и использовании средств на обустройство рабочих мест. Государственные учреждения будут отслеживать эффективность программ и возможные корректировки в случае необходимости.
Как это отразится на тебе?
Если вы безработный или имеете неполный страховой стаж, то увеличенные минимальные и максимальные выплаты означают более высокий социальный доход. Трудоустройство уязвимых групп может стать более доступным благодаря компенсациям для работодателей. Для работодателей — это финансовая мотивация брать на работу ВПЛ, людей с инвалидностью, ветеранов и молодежь. Для тех, кто рассматривает участие в общественно полезных работах, повышенная оплата делает такие программы экономически более привлекательными.
